Aktuelle Job-Angebote

Stellenangebote bei Engels Immobilien

Auf dieser Seite finden Sie bald unsere Stellenangebote. Sie haben Fragen oder möchten sich initiativ bewerben? Kontaktieren Sie uns gerne.

Telefonist/-in (m/w/d)

Promoter/-in (m/w/d)

 

Immobilienmakler/-in (m/w/d)

Voraussetzung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung (gerne auch branchenfremd)
  • Führerschschlein (Klasse B)
  • Gewerbeerlaubnis §34 (wir sind gerne behilflich)
  • Allgemeinbildung, Freundlichkeit, Zuverlässigkeit
  • Sicheres, überzeugendes und gewinnendes Auftreten 
  • Gute Kenntnisse über Immobilienmarkt sowie Haustechnik. 

Aufgaben

  • Selbstständig im Sinne des § 84 Abs. 1 HGB
  • Freie Verfügungsmöglichkeit über die eigene Arbeitskraft
  • Im Wesentlichen frei gestaltete Tätigkeit und Arbeitszeit
  • Auftragsakquise, Kundenakquise
  • Unterlagen Sichtung, -prüfung und -digitalisierung
  • Marketing (Katalogerstellung, Expose, Veröffentlichung)
  • Durchführung von Besichtigungen
  • Beratung der Kunden und Begleitung zum Notartermin

Vorteile

  • Hochmoderne TOP Immobilienmakler-Software (webbasiert) 
  • Ständig Zugriff auf über 6.600 Immobilien über das MLS Partnersystem
  • Starke Finanzierungspartner für Ihre Kunden mit Zuverdienstmöglichkeiten
  • Vollautomatisierte Prozesse zur Arbeitserleichterung(automatische Anfragenbearbeitung, automatische Terminnachbereitung etc.) 
  • Cloudbasierte Telefonanlage (Flatrate mobil und Desktop) Direkte Telefonate aus der Maklersoftware und automatische Erfassung
  • Unterstützung im Backoffice und Marketing
  • Kostenlose professionelle Schulungen und Webinare
  • Professionelles Kundenmanagement (Rechnungswesen, Mahnwesen)
  • 55% aller Provisionseinnahmen


 

Teamleiter/-in (m/w/d)

Voraussetzung

  • wie Immobilienmakler/-in (m/w/d) und zusätzlich:
  • mehrjährige erfolgreiche Arbeit in der Immobilienbranche
  • eigenes Netzwerk und idealerweise bereits offene Verkaufsaufträge

Aufgaben

  • wie Immobilienmakler/-in (m/w/d) und zusätzlich:
  • Personalakquise (Einstellung eigener Immobilienmakler)
  • Personalführung und -Schulung
  • Erfolgsmessung nach persönlichen Vorstellungen.

Vorteile

  • wie Immobilienmakler/-in (m/w/d) und zusätzlich:
  • 15% aller Provisionseinnahmen der zugeordneten Teammitglieder
  • 70% aller Provisionseinnahmen 
  • Neuwagen (inkl. Branding) (exkl. Benzin, Steuern und Versicherung)

 

Partner/-in (m/w/d)

Voraussetzung

  • wie Teamleiter/-in (m/w/d) und zusätzlich:
  • bisher eigenes Immobilienunternehmen erfolgreich geführt
  • eventuell bereits eigene Mitarbeiter / Auszubildende 
  • großes Netzwerk und mehrere eigene offene Verkaufsaufträge

Aufgaben

  • wie Teamleiter/-in (m/w/d) und zusätzlich:
  • besonderer Fokus auf Netzwerken, Personalakquise 
  • Förderung des gemeinsamen Wachstums 
  • Entwicklung und Finanzierung eigener Werbeideen. 

Vorteile

  • wie Teamleiter/-in (m/w/d) und zusätzlich:
  • 30% aller Provisionseinnahmen der zugeordneten Teamleiter 
  • 85% aller Provisionseinnahmen
 

Wir freuen uns auf Ihre direkte Kontaktaufnahme:

 

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